一、指导思想

     根据区教育局《关于开展2006学年徐汇区教育系统“骏马奖”评选通知》的精神，遵循“公开、公平、公正”的原则，严格按照评审要求和时间节点，认真做好动员、选拔和推荐工作，加强对整个选拔过程的领导和管理，确保人人知晓，广泛参与，借助“骏马奖”的评选活动，进一步激发青年教师加强师德修养、积极投身课堂教学实践的热情，切实选拔出优秀的教师参加区级评选。

二、       奖项设置

1、对象：我校35周岁以下（1973年1月1日之后出生的）的教师；

2、名额：报送1名青年教师参加区级初赛。

3、奖励：除上报1名青年教师参加区级初赛外（上报者如上级给予奖励，则不重复享受学校的奖励），学校还评出校“骏马奖”一、二、三等奖，并给予荣誉证书和奖金奖励。

三、操作流程

第一阶段：组织动员（2007年11月26日—11月30日）

1、2007年11月26日—30日，建立由校长担任组长，有学校行政、教师代表共同参加的三奖评选领导小组。

2、2007年11月30日，在全体教职工大会上传达区教育局《关于开展2006学年徐汇区教育系统 “骏马奖”评选通知》的精神，并结合我校实际情况进行动员。

第二阶段：入围赛候选人的选拔与确定（2007年11月3日—17日）

1、2007年11月3日，教研组长会议学习领会区教育局通知精神，布置学校“骏马奖”评选事项：35周岁以下（1973年1月1日之后出生的）的教师均需参赛。

2、2007年11月3日---7日，各教研组学习领会区教育局通知精神，落实学校“骏马奖”评选事项。

3、2007年12月5日—12月17日参赛教师准备公开课教案在教研组内进行说课；

4、2007年12月17日，教研组上报参赛名单。

5、12月17日：校评选领导小组综合各方面情况，确定校参赛人员名单。

第三阶段：校入围赛比赛阶段（2007年12月17日—12月28日）

1、2007年12月17日—12月28日参赛教师准备公开课教案及1500字的教学说明

2、2007年12月17日—12月28日学校组织入围公开课教学竞赛。

第四阶段：评审推荐阶段（2007年12月28日—2008年1月2日）

1、校评选领导小组评议决定推荐参加区初赛教师初步人选1名。

2、校党支部对对初步人选进行师德考核，写出考核意见。

3、校领导班子对初步人选的师德和一贯的教学实绩进行全面评价，最后确定上报人选。

第五阶段：公示上报阶段：（2008年1月3日---1月9日）

1、拟上报教师名单公示五个工作日（2008年1月3—9日）。

2、2008年1月10日上报区教师进修学院教务处。

附：入围赛进入区级初赛需送材料：

1、填妥（1）《徐汇区青年教师“骏马奖”推荐表》（内容包括参评教师师德表现与一贯的教学实绩介绍）（见附件1）。（2）学校评审青年教师“骏马奖”的基本情况汇报（小结）；

2、入围初赛教师需准备：（1）参选教师执教的15分钟课堂教学实录（本次校内入围赛的课堂教学剪辑）（VCD2.0）以及整堂课的录像光盘（VCD2.0）。（2）参选教师本人对15分钟录像内容的说明,1500字左右。（3）公开课教案。

                                             上海市梅园中学

                                               2007年11月